Bist du unser People Lead (m/w/d) für MCI?
Als People Lead bist du für die disziplinarische Führung von rund 25 Talenten im Bereich Pharma & Healthcare verantwortlich – gemeinsam mit unseren Operations Leads, die die fachliche Führung übernehmen. Du bist zentrale Ansprechperson für dein Team, arbeitest eng mit den Leads und Christina, unserer Director für den Bereich, zusammen und sorgst dafür, dass Menschen ihr Potenzial entfalten können.
Du führst regelmäßige Gespräche mit den Talenten, erkennst ihre Stärken und unterstützt sie dabei, sie gezielt einzusetzen und auszubauen. Dabei behältst du nicht nur den Einzelnen, sondern das gesamte Team im Blick: Du gestaltest aktiv unser L&D-Portfolio mit, damit das Team optimal auf neue Kundenbedürfnisse und technologische Entwicklungen – einschließlich KI-gestützter Tools – vorbereitet ist.
Gute Führung zeigt sich aber nicht nur in Momenten des Wachstums, sondern auch in den herausfordernden Phasen. Führung bedeutet für dich auch, schwierige Gespräche zu führen. Ob in der Leistungsbewertung, bei Konflikten oder bei notwendigen Trennungen – du gehst diese Themen mit Klarheit, Verantwortung und Fingerspitzengefühl an. So schaffst du Vertrauen und stärkst das Miteinander, auch wenn Entscheidungen schwerfallen.
Führung und Entwicklung gehören für dich untrennbar zusammen. Du begreifst Lernen als Teil des Arbeitsalltags – von individuellen Wachstumszielen bis hin zu Themen wie digitale Zusammenarbeit und KI-Kompetenzen. Dabei bringst du Ideen ein, wie Wissen geteilt und Kompetenzen nachhaltig verankert werden können.
Und weil ein starkes Team auch von neuen Impulsen lebt, arbeitest du eng mit unserem People & Culture Team im Recruitingprozess zusammen, begleitest Auswahlentscheidungen und sorgst dafür, dass neue Teammitglieder fachlich wie menschlich zu MCI passen.
Wann bist du für uns in der Rolle als People Lead erfolgreich?
Zum einen durch qualitative Faktoren wie ein vertrauensvolles Miteinander, klare Kommunikation und ein Umfeld, in dem Menschen gerne arbeiten. Zum anderen durch messbare Indikatoren wie Mitarbeiterzufriedenheit, Fluktuationsrate oder Recruiting-Erfolge. Erfolg bei MCI bedeutet für uns aber nicht nur Zahlen, sondern auch, wie sich dein Team fühlt, wächst und miteinander wirkt.
Die Stelle ist auf 50.400 EUR bis 60.000 EUR bei 40 Stunden budgetiert.
